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11 Datensätze gefundenDie Anfrage war Autor/Ersteller:("Earle, John S.")
Datensätze 1 bis 10
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# Ausw.
Organisation / Sammlung
Objekttyp
Bibliographische QuelleDigitales Objekt
1. IHS
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Earle, John S.; Oprescu, Gheorghe.
Romania
LIB909137201. 233 - 288.
2. IHS
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Earle, John S..
Unemployment and Policies in Romania
LIB908934300. 139 - 163.
3. IHS
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Earle, John S.; Estrin, Saul.
Employee Ownership in Transition
1. Ed..Stanford, California, Center for International Security and Arms Control; 1995, July. 53 pp..
4. IHS
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Earle, John S.; Frydman, Roman; Rapaczynski, Andrzej.
Notes on Voucher Privatization in Eastern Europe
LIB907837001. 15 - 40.
5. IHS
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Earle, John S.; Pauna, Catalin.
Long-term unemployment, social assistance and labor market policies in Romania
Empirical Economics, A Quarterly Journal of the Institute for Advanced Studies, Vienna, Austria. 23.1998, issue 1-2, 203 - 235. 		Earle, John S. - et al., Long-term unemployment, social assistance and labor market policies in Romania (pdf)
6. IHS
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Earle, John S.; Estrin, Saul; Leshchenko, Larisa L..
Ownership Structures, Patterns of Control, and Enterprise Behavior in Russia
IHS100695000. 205 - 252.
7. IHS
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Earle, John S.; Wörgötter, Andreas.
Monopoly Power, Import Competition, and Price Liberalization in the CSFR
1. Ed.,Institut für Höhere Studien; Sonderdrucke/Reprints; 9. Wien, Institut für Höhere Studien; 1994, July. (21 pp.). 		Earle, John S. - et al., Monopoly Power, Import Competition, and Price Liberalization in the CSFR (pdf)
8. IHS
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Earle, John S.; Wörgötter, Andreas.
Monopoly Power, Import Competition, and Price Liberalization in the CSFR
LIB908326701. 321 - 338.
9. IHS
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Earle, John S..
Developing Graduate Economics Education from Scratch:The Case of the Central European University
166802. 277 - 299.
10. IHS
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Earle, John S..
Do East European enterprises provide social protection?:Employee benefits and labour market behaviour in the East European transition
IHS101446305. 49 - 74.
11 Datensätze gefundenDie Anfrage war Autor/Ersteller:("Earle, John S.")
Datensätze 1 bis 10
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